A Prefeitura de Pomerode, localizada no estado de Santa Catarina, anunciou a abertura de um novo Processo Seletivo. O objetivo deste certame é a contratação imediata e a formação de cadastro de reserva para uma ampla gama de profissionais, abrangendo desde o nível fundamental até o superior completo ou em licenciatura.
Esta é uma excelente oportunidade para indivíduos que buscam integrar o quadro de servidores municipais em diversas áreas essenciais, como saúde, educação e serviços gerais, contribuindo para o desenvolvimento e a qualidade de vida da comunidade de Pomerode.
Cargos Ofertados
As oportunidades estão distribuídas entre os seguintes cargos, com indicação das vagas imediatas onde especificado, e os demais para formação de cadastro de reserva:
Nível Superior (Completo ou em Licenciatura)
- Assistente Social (Cadastro de Reserva)
- Enfermeiro (1 vaga)
- Médico Clínico Geral (Cadastro de Reserva)
- Médico Clínico Geral Comunitário (1 vaga)
- Pedagogo (Cadastro de Reserva)
- Professor de Anos Iniciais (1 vaga)
- Professor de Atendimento Educacional Especializado (Cadastro de Reserva)
- Professor de Educação Infantil (1 vaga)
- Professor disciplina específica – Artes (Cadastro de Reserva)
- Professor disciplina específica – Ciências (Cadastro de Reserva)
- Professor disciplina específica – Ensino Religioso (Cadastro de Reserva)
- Professor disciplina específica – Educação Física (Cadastro de Reserva)
- Professor disciplina específica – Geografia (Cadastro de Reserva)
- Professor disciplina específica – História (Cadastro de Reserva)
- Professor disciplina específica – Língua Alemã (Cadastro de Reserva)
- Professor disciplina específica – Língua Inglesa (Cadastro de Reserva)
- Professor disciplina específica – Língua Portuguesa (Cadastro de Reserva)
- Professor disciplina específica – Matemática (Cadastro de Reserva)
- Psicólogo (Cadastro de Reserva)
- Tecnólogo Educacional (Cadastro de Reserva)
Nível Médio/Técnico
- Atendente de Biblioteca (Cadastro de Reserva)
- Auxiliar de Educação Especial (1 vaga)
- Auxiliar de Educação Infantil (1 vaga)
- Secretário de Escola (Cadastro de Reserva)
- Técnico em Enfermagem (Cadastro de Reserva)
- Técnico em Informática (Cadastro de Reserva)
Nível Fundamental
- Auxiliar de Serviços Gerais (1 vaga)
- Recepcionista (Cadastro de Reserva)
- Vigia (Cadastro de Reserva)
Requisitos para Participação
Para concorrer a uma das vagas, os candidatos devem possuir a escolaridade exigida para o cargo desejado (ensino fundamental, médio, técnico ou superior completo/licenciatura). Além disso, são requisitos importantes:
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- Registro no respectivo conselho de classe, quando aplicável para cargos de nível superior e técnico (ex: Coren para Enfermeiro/Técnico em Enfermagem, CRP para Psicólogo, etc.).
- Carteira Nacional de Habilitação (CNH), categoria B, para cargos que exigem condução de veículos (verificar no edital quais cargos).
- Atendimento a outros requisitos específicos detalhados no edital completo do processo seletivo.
Remuneração e Carga Horária
Os profissionais contratados por meio deste Processo Seletivo deverão cumprir jornadas de trabalho que variam de 10 a 40 horas semanais, dependendo do cargo. A remuneração mensal oferecida oscila entre R$ 2.587,10 e R$ 22.383,63.
Informações sobre benefícios adicionais, caso existam, deverão ser verificadas no edital completo do certame.
Procedimentos de Inscrição e Seleção
Período e Forma de Inscrição
As inscrições serão realizadas no período de 23 de outubro de 2025 a 23 de novembro de 2025. Os interessados deverão se inscrever exclusivamente via internet, por meio do site do Instituto Fucap.
Taxas de Inscrição
A validação da inscrição ocorrerá mediante o pagamento de uma taxa, cujo valor varia entre R$ 80,00 e R$ 150,00, conforme o cargo escolhido pelo candidato.
Solicitação de Isenção da Taxa
Será possível solicitar a isenção da taxa de inscrição no período de 23 de outubro de 2025 a 6 de novembro de 2025, conforme as condições e critérios estabelecidos no edital.
Etapas de Classificação
A classificação dos candidatos será realizada por meio de duas etapas principais:
- Prova Objetiva: Prevista para ser realizada no dia 7 de dezembro de 2025. O conteúdo programático será composto por questões de língua portuguesa, conhecimentos gerais e conhecimentos específicos da área de atuação.
- Avaliação de Títulos: Para cargos específicos, haverá uma etapa de avaliação de títulos, onde a formação acadêmica e a experiência profissional dos candidatos serão pontuadas conforme os critérios estabelecidos no edital.
Os critérios de avaliação e pontuação detalhados para todas as etapas serão especificados no edital completo.
Vigência do Processo Seletivo
O prazo de validade do Processo Seletivo será de um ano, contado a partir da data de sua homologação. Este prazo poderá ser prorrogado por igual período, a critério da administração municipal.
Para obter informações mais detalhadas, incluindo o edital completo, cronograma atualizado e demais comunicados, os candidatos devem acessar o site oficial do Instituto Fucap ou o portal da Prefeitura de Pomerode.
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