Prefeitura de Boa Vista do Sul


Foi divulgado o edital n° 54/2025 do processo seletivo Prefeitura de Boa Vista do Sul, no Rio Grande do Sul, com o objetivo de contratar um profissional para a função de Fonoaudiólogo, além de formar cadastro reserva. A contratação será por prazo determinado, conforme excepcional interesse público.

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Função ofertada e requisitos

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Processo seletivo Prefeitura de Boa Vista do Sul abre seleção para Fonoaudiólogo. Foto: montagem / Concursos no Brasil

Está disponível uma vaga para a função de Fonoaudiólogo, com jornada de 16 horas semanais. Para concorrer, o candidato deve possuir curso superior completo em Fonoaudiologia, habilitação para o exercício profissional e registro ativo junto ao Conselho Regional de Classe.

As atribuições envolvem atendimento fonoaudiológico na rede municipal de ensino e atuação em parceria com outras secretarias, incluindo ações preventivas e terapêuticas. O contratado poderá prestar serviços em mais de uma secretaria durante o horário previsto.

Salário e regime contratual

O vencimento mensal é de R$ 3.514,14, acrescido de vantagens funcionais previstas na Lei Municipal nº 625/2011. O vínculo será regido pelo Regime Geral de Previdência Social (RGPS) e o contrato terá caráter administrativo.

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Os profissionais estarão sujeitos ao regime disciplinar vigente e poderão atuar em atividades internas e externas, inclusive aos finais de semana e em período noturno, conforme necessidade do município.

Inscrição presencial

As inscrições estão previstas para ocorrer entre os dias 21/07/2025 e 05/08/2025, presencialmente na sede da Prefeitura, situada na Rua Emancipação, nº 2470, Boa Vista do Sul/RS. O atendimento será feito de segunda a sexta-feira, das 08h30 às 11h30 e das 13h às 17h.

Não será cobrada taxa de inscrição. Os documentos exigidos incluem ficha de inscrição preenchida, currículo profissional conforme modelo do edital, cópias autenticadas dos títulos e documento de identidade oficial com foto. A autenticação pode ser feita pela Comissão no ato da inscrição.

Etapas de seleção

A seleção será feita por meio de análise curricular, com pontuação máxima de 100 pontos distribuída entre titulação e cursos complementares. A graduação exigida não contará pontos adicionais. O resultado preliminar será divulgado em agosto.

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Os critérios de desempate envolvem idade igual ou superior a 60 anos, maior pontuação em titulação e sorteio público. A homologação do resultado final está prevista para o mês de agosto, conforme cronograma.

Convocação e validade

Após a homologação, os candidatos serão convocados conforme a ordem de classificação. A entrega dos documentos exigidos para contratação deverá ocorrer em até 2 dias, sob pena de desistência. O processo seletivo terá validade de 2 anos, prorrogável uma única vez pelo mesmo período.

Mais informações podem ser acessadas no site oficial da Prefeitura de Boa Vista do Sul.



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