A Fundação Nacional dos Povos Indígenas (Funai) acaba de lançar mais um edital, desta vez com 900 vagas para contratações temporárias. As oportunidades são para agentes e especialistas em proteção territorial, cargos de níveis médio e superior, com remunerações que podem chegar a R$6,6 mil!
Os profissionais contratados atuarão em unidades de referência da Funai (Coordenações Regionais) em 16 estados brasileiros, além da Coordenação-Geral de Monitoramento Territorial (CGMT/DPT) em Brasília (DF).
→ Baixe o edital completo aqui e seus anexos!
Cargos, Requisitos e Salários
Confira os detalhes para cada cargo:
Auxiliar de Proteção Etnoambiental
- Remuneração: R$1.853
- Escolaridade: Não exige formação formal.
- Requisitos:
- Experiência e/ou conhecimento tradicional em atividades nas terras indígenas e/ou junto às comunidades tradicionais nas regiões da vaga.
- Habilidades em trabalhos de campo com manuseio de ferramentas e equipamentos agrícolas/florestais.
- Idade entre 18 e 65 anos completos na data da contratação.
Agente de Proteção Etnoambiental
- Remuneração: R$2.452,50
- Escolaridade: Ensino médio completo (MEC).
- Requisitos:
- Conhecimento tradicional em atividades nas terras indígenas e/ou junto às comunidades tradicionais nas regiões da vaga.
- Habilidades em trabalhos de campo com manuseio de ferramentas, equipamentos agrícolas e florestais.
- Idade entre 18 e 65 anos completos na data da contratação.
Especialista de Proteção Etnoambiental
- Remuneração: R$6.681,70
- Escolaridade: Nível superior completo (MEC).
- Requisitos:
- Para a especialidade de Ações Finalísticas: experiência profissional em indigenismo e/ou atividades com comunidades tradicionais.
- Para a especialidade Administrativa: experiência em gestão de processos logísticos e administrativos.
- Idade entre 18 e 65 anos completos na data da contratação.
Os aprovados ainda terão direito a benefícios como auxílio-alimentação, auxílio pré-escolar (quando couber) e auxílio-transporte (quando couber).
Requisitos Desejáveis (para ambos os cargos)
- Ter experiência na Administração Pública.
- Ter experiência em atividades de Monitoramento Territorial, Manejo Integrado do Fogo e/ou Geointeligência.
- Ter experiência profissional em Indigenismo e/ou com comunidades tradicionais.
- Possuir habilidades em trabalhos de campo que envolvam o manuseio de ferramentas, equipamentos agrícolas e florestais.
Os candidatos deverão apresentar Carteira Nacional de Vacinação ou Certificado Nacional de Vacinação (PDF), atestado individual de completude das vacinas presentes no calendário vacinal, de acordo com a rede vacinal disponível na rede pública.
Os cargos, em razão das peculiaridades e características das funções, requerem esforço físico na atuação em campo.
As ações serão realizadas diretamente nas terras indígenas, envolvendo, ainda, deslocamentos fluviais e terrestres em áreas sem acessibilidade, pelos diferentes biomas brasileiros.
O edital traz uma reserva vagas para pessoas pretas, pardas, indígenas, quilombolas e pessoas com deficiência.
Inscrições e Locais de Atuação por Bloco
As inscrições são gratuitas e presenciais, e ocorrerão em períodos diferentes, dependendo do bloco temático. Os contratos serão de quatro anos, podendo ser prorrogados por mais um ano (total de cinco anos).
Confira os blocos e os respectivos períodos de inscrição:
- Bloco 01: Brasília (DF) — 93 vagas.
- Inscrições a partir de 9 de julho de 2025.
- Bloco 02: Pará, Maranhão, Rondônia e Mato Grosso — 329 vagas.
- Inscrições a partir de 22 de setembro de 2025.
- Bloco 03: Pará, Santa Catarina, Amazonas, Tocantins, Acre, Mato Grosso e Mato Grosso do Sul — 241 vagas.
- Inscrições a partir de 5 de janeiro de 2026.
- Bloco 04: Amazonas, Amapá, Roraima, Mato Grosso, Paraíba, Bahia, Minas Gerais, São Paulo e Paraná — 237 vagas.
- Inscrições a partir de 6 de abril de 2026.
Será permitida a inscrição em mais de uma das funções definidas nos editais, não havendo limite de inscrição por Cadastro de Pessoa Física (CPF).
A inscrição será gratuita, sendo vedada a cobrança de quaisquer tipos de taxas e será
realizada de acordo com o cronograma afixado no ANEXO 05, via formulário de inscrição digital
(https://www.gov.br/funai).
Processo Seletivo da Funai
O processo seletivo simplificado para Funai será composto por três etapas, sem aplicação de provas objetivas:
- Análise Curricular: Caráter eliminatório e classificatório.
- Investigação Social: Caráter eliminatório.
- Entrevista: Caráter eliminatório e classificatório.
Os classificados ainda realizarão um curso básico de proteção territorial, com carga horária de 40 horas.
A seleção busca atender às Arguições de Descumprimento de Preceito Fundamental (ADPFs) 709, 760 e outras sentenças judiciais.
As decisões determinam a realização de operações de retirada de ocupantes ilegais e a fiscalização em Terras Indígenas (TIs), o que justifica a necessidade de contratação de pessoal pelo órgão indigenista para cumprir as ações de proteção territorial.
O prazo de validade geral do processo seletivo será de até quatro anos, podendo ser prorrogado por mais um ano.
Perguntas Frequentes (FAQ) sobre os Processos Seletivos da Funai
Quantas vagas totais estão abertas nos processos seletivos da Funai?
Há uma oferta total de 900 vagas para contratações temporárias.
Quais são os cargos disponíveis e os requisitos de escolaridade?
Os cargos são Auxiliar (sem exigência de escolaridade formal), Agente (ensino médio completo) e Especialista (nível superior completo).
Qual a faixa salarial oferecida?
Os salários variam conforme o cargo, sendo: R$1.853 para Auxiliar, R$2.452,50 para Agente e R$6.681,70 para Especialista.
Há benefícios para os contratados?
Sim, os aprovados terão direito a benefícios como auxílio-alimentação, auxílio pré-escolar (quando couber) e auxílio-transporte (quando couber).
As inscrições são gratuitas?
Sim, as inscrições são gratuitas.
As inscrições são online ou presenciais?
As inscrições são presenciais e ocorrerão em períodos diferentes, conforme o edital e a lotação.
O processo seletivo terá prova objetiva?
Não, o processo seletivo não terá aplicação de provas objetivas.
Como será a seleção dos candidatos?
Para Auxiliares e Agentes, a seleção será por análise de habilidades, conhecimentos tradicionais e experiência profissional. Para Especialistas, por análise curricular e entrevista.
Qual a duração dos contratos de trabalho?
Os contratos dos aprovados serão de quatro anos, podendo ser prorrogados por mais um ano, não ultrapassando o prazo total de cinco anos.