No estado de Santa Catarina, a Prefeitura de Timbó Grande anuncia a abertura de um Processo Seletivo abrangente, com o objetivo de preencher 153 vagas imediatas e formar cadastro de reserva para profissionais de diversos níveis de escolaridade: alfabetizados, fundamental, médio e superior. Esta é uma excelente oportunidade para quem busca uma posição no serviço público municipal, com uma ampla gama de cargos disponíveis em diferentes áreas. As remunerações mensais variam de R$ 968,64 a R$ 21.842,99, para jornadas de 20 a 40 horas semanais. As inscrições ocorrerão online de 26 de setembro a 6 de outubro de 2025, e a seleção incluirá prova objetiva, com prova prática e prova de títulos para algumas funções. Confira abaixo todos os detalhes sobre as vagas, requisitos, remuneração, procedimentos para inscrição e forma de seleção para este processo seletivo.
Segundo o documento (retificação I), houve alteração na carga horária para a função de Assistente Social, passando a ser de 30 horas semanais, bem como nos requisitos para Orientador Educacional.
Vagas Disponíveis
De acordo com o edital, as oportunidades são para os seguintes cargos:
- Agente Administrativo (2 vagas)
- Agente de Serviços Gerais (9 vagas)
- Apoiador Educacional (50 vagas)
- Assistente Social (2 vagas)
- Auxiliar de Farmácia (1 vaga)
- Coletor de Lixo (2 vagas)
- Cozinheira (1 vaga)
- Eletricista Automotivo (1 vaga)
- Enfermeiro 20h (1 vaga)
- Enfermeiro 40h (5 vagas)
- Farmacêutico/Bioquímico (1 vaga)
- Fiscal de Tributos (1 vaga)
- Fiscal de Vigilância Sanitária (1 vaga)
- Fisioterapeuta (1 vaga)
- Fonoaudiólogo 20h (1 vaga)
- Fonoaudiólogo 30h (1 vaga)
- Lavadeira (Cadastro de Reserva)
- Lavador Automotivo (1 vaga)
- Mecânico (1 vaga)
- Médico Clínico Geral (Cadastro de Reserva)
- Médico Ginecologista (Cadastro de Reserva)
- Motorista Secretaria de Agricultura (1 vaga)
- Motorista Secretaria de Educação (7 vagas)
- Motorista Secretaria de Obras e Infraestrutura (3 vagas)
- Motorista Secretaria de Saúde (5 vagas)
- Motorista Secretaria de Assistência Social (1 vaga)
- Nutricionista 20h (1 vaga)
- Nutricionista 40h (1 vaga)
- Oficineiro de Artes (2 vagas)
- Odontólogo (2 vagas)
- Operador de Máquina Agrícola (1 vaga)
- Operador de Máquinas Pesadas (Retroescavadeira, Escavadeira Hidráulica e similares) (5 vagas)
- Operador de Máquinas Pesadas (Motoniveladora) (1 vaga)
- Orientador Educacional (Cadastro de Reserva)
- Orientador Social (1 vaga)
- Psicólogo 20h (3 vagas)
- Psicólogo 40h (1 vaga)
- Recepcionista (2 vagas)
- Técnico em Enfermagem (9 vagas)
- Técnico Radiologista (1 vaga)
- Veterinário (1 vaga)
- Professor de Educação Infantil – Habilitado (10 vagas)
- Professor de Educação Infantil – Não Habilitado (Cadastro de Reserva)
- Professor de Ensino Fundamental – Habilitado (3 vagas)
- Professor de Ensino Fundamental – Não Habilitado (Cadastro de Reserva)
- Professor de Arte – Habilitado (3 vagas)
- Professor de Arte – Não Habilitado (Cadastro de Reserva)
- Professor de Educação Física Habilitado (1 vaga)
- Professor de Educação Física – Não Habilitado (Cadastro de Reserva)
- Professor de Inglês Habilitado (1 vaga)
- Professor de Inglês – Não Habilitado (Cadastro de Reserva)
- Professor de Língua Portuguesa – Habilitado (1 vaga)
- Professor de Língua Portuguesa – Não Habilitado (Cadastro de Reserva)
- Professor de Ciências – Habilitado (1 vaga)
- Professor de Ciências – Não Habilitado (Cadastro de Reserva)
- Professor de Geografia – Habilitado (1 vaga)
- Professor de Geografia – Não Habilitado (Cadastro de Reserva)
- Professor de História – Habilitado (1 vaga)
- Professor de História – Não Habilitado (Cadastro de Reserva)
- Professor de Matemática – Habilitado (1 vaga)
- Professor de Matemática – Não Habilitado (Cadastro de Reserva)
Requisitos
Para participar da seleção, é necessário que o candidato comprove o nível de escolaridade exigido para a função em que pretende atuar (alfabetizado, fundamental, médio ou superior) e atenda a outros requisitos estabelecidos no edital.
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Remuneração e Jornada de Trabalho
Ao serem admitidos, os profissionais deverão cumprir jornadas de 20 a 40 horas semanais e receberão remunerações mensais que variam de R$ 968,64 a R$ 21.842,99.
Inscrições e Seleção
Os interessados podem se inscrever no período de 26 de setembro de 2025 a 6 de outubro de 2025, até às 14h (observado o horário oficial de Brasília/DF), exclusivamente pelo site da Aprender.com.
- Taxa de Inscrição: O valor da taxa de inscrição varia de R$ 50,00 a R$ 100,00.
- Isenção da Taxa: É possível solicitar a isenção da taxa de inscrição até o dia 29 de setembro de 2025.
A seleção dos candidatos será feita por meio das seguintes etapas:
- Prova Objetiva: Para todos os cargos, com previsão para o dia 2 de novembro de 2025.
- Prova Prática: Para algumas funções específicas.
- Prova de Títulos: Para algumas funções específicas.
Validade do Processo Seletivo
O prazo de validade do Processo Seletivo é de um ano, podendo ser prorrogado, uma única vez, por igual período, mediante justificativa, interesse e conveniência da Administração Municipal.
Para mais informações sobre o Processo Seletivo da Prefeitura de Timbó Grande SC 2025, acesse o site da Aprender.com ou o site oficial da Prefeitura e consulte o edital completo. Fique atento aos prazos e boa sorte na sua inscrição!
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